EBOOK

Novos modelos de trabalho: como transitar pelas modalidades sem errar na gestão

A pandemia do novo coronavírus transformou o universo do trabalho para tornar a gestão de pessoas mais tecnológica, migrando processos para o meio digital. Baixe o material completo e fique por dentro da evolução.

Preencha os campos abaixo para receber o material em seu e-mail do trabalho:

Nome*

Email*

Empresa*

Função:*

Funcionários:*

1 + 1 = ?

Eu concordo em receber comunicações.

Ao informar meus dados, eu concordo com a Política de Privacidade.

Os principais modelos de trabalho:

Presencial

Este não se tornou o modelo de trabalho mais comum por acaso. Até hoje, a natureza de muitas atividades demanda que os funcionários estejam no estabelecimento para ter acesso ao maquinário e insumos produtivos.

Híbrido

O modelo de trabalho híbrido é “aquele em que parte da jornada é realizada na sede da empresa e outra parte no home office”.

Em outras palavras, o funcionário passa parte da semana trabalhando de sua própria casa, ou de outro ambiente adequado, e a outra parte atuando presencialmente, na empresa.

Baixe o ebook Novos modelos de trabalho: como transitar pelas modalidades sem errar na gestão e veja mais dados!

Quero baixar o material! →

Sobre o Tangerino

O Tangerino é uma solução completa de gestão da jornada de trabalho que automatiza os processos manuais e transforma o RH em uma área estratégica por meio do acompanhamento dos registros de ponto em tempo real, indicadores, automatização dos cálculos e de diversas rotinas da área.