Entendendo e construindo uma cultura organizacional forte: o guia definitivo

A cultura organizacional expressa as crenças, valores e hábitos estabelecidos dentro de uma empresa. Ela é o resultado das interações entre diretores, sócios, gestores e colaboradores. 


Com o passar do tempo a cultura pode mudar, evoluir e ser influenciada pelos costumes das novas pessoas que entram na equipe. Cada vez mais valorizada, a percepção positiva traz melhores resultados, pois influencia a motivação e o bem-estar no trabalho. 


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  • o que é cultura organizacional;
  • os motivos para se preocupar com essa questão;
  • quais são os tipos de cultura organizacional; 
  • como construir uma cultura próspera.

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